Desde el Ministerio de la Producción de Santa Fe se pide al Directorio de la EPE que en 15 días presente un Plan Integral de Recursos Humanos que, entre otros puntos, plantee una nueva política de ingresos de empleados a la empresa.
Provincia26 de septiembre de 2024 Aire de Santa Fe
El ministro de la Producción de Santa Fe, Gustavo Puccini, envió en las últimas horas una nota al Directorio de la Empresa Provincial de la Energía (EPE), por la que solicita que se elabore un Plan Integral de Recursos Humanos que abarque tres elementos esenciales: la capacitación del personal, la adquisición de elementos imprescindibles para la seguridad y bienestar de los empleados y, también, una nueva política de ingresos de trabajadores.
En estos momentos, la EPE cuenta con un total de 4.037 empleados distribuidos a lo largo y ancho del territorio.
Si bien por el momento esta medida no se hizo pública, distintas fuentes consultadas por AIRE coincidieron en la información, que se da el marco de los distintos anuncios realizados por funcionarios del gobierno con respecto a la necesidad de hacer más eficientes a la EPE y también a la empresa Aguas Santafesinas SA.
El tema de los ingresos de personal seguramente será un punto sensible, ya que en la EPE existen cláusulas vigentes, según las cuales los familiares de los actuales empleados cuentan con prioridad en el momento de contratar personal.
Es una suerte de "prerrogativa de sangre" que opera en esta empresa. Sin embargo, el Gobierno pretende que el nuevo Plan Integral de Recursos Humanos imponga condiciones relacionadas con la idoneidad técnica y profesional para incorporar nuevos empleados.
Las fuentes consultadas por AIRE remarcaron que se planteará un esquema de concursos abiertos, que permitan una evaluación objetiva de los candidatos, sin que el hecho de ser familiares de actuales operarios de la empresa implique algún tipo de ventaja por sobre el resto de los interesados.
Además, se buscará reducir la incidencia del Sindicato de Luz y Fuerza en la selección de nuevo personal, ya que en estos momentos el gremio juega un rol esencial en el momento de contratar a nuevos empleados.
En cuanto a los trabajadores que ya brindan servicios en la EPE, el gobierno pide que se realicen diagnósticos de las capacidades existentes y de sus habilidades, para iniciar luego un proceso de capacitación.
Todo indica que los cambios operarán en el corto plazo, ya que se sugiere al Directorio de la EPE que eleve la propuesta de este plan en apenas 15 días.
Desde el inicio de esta gestión provincial, se dejó en claro la decisión de generar cambios en el manejo de la EPE y de Assa.
Los números de la Empresa Provincial de la Energía están equilibrados. Sin embargo, la situación de Aguas Santafesinas es diferente.
Tal como informara AIRE esta semana, en 2023 los ingresos por cobro de tarifas de Assa apenas cubrieron el 10% de los gastos de funcionamiento de la empresa.
Desde enero de este año se pusieron en marcha distintas estrategias para incrementar los ingresos y reducir las erogaciones. A estas medidas se sumaron disposiciones que la empresa comenzó a aplicar luego de que, en junio pasado, la Legislatura aprobara una ley de Emergencia:
En estos momentos, se calcula que la recaudación de Assa alcanza para cubrir el 50% de los gastos de funcionamiento de la empresa.
Durante los últimos nueve meses, se tomaron distintas medidas tendientes a la reducción de gastos. Según los cálculos de la empresa, cuando termine 2024 los ahorros habrán sumado aproximadamente 20 mil millones de pesos, una cifra similar al aumento de ingresos que se logró a partir del incremento del 450% en las tarifas durante este año
Según estimaciones de la empresa, se espera que a finales de 2024 la recaudación de Assa alcance para cubrir el 60% de los gastos y que, durante el último trimestre de 2025, se logre un equilibrio que permita evitar los aportes extraordinarios del Gobierno.
El Gobierno de Santa Fe ofreció a ATE, UPCN, Amsafé y Sadop, un incremento de 12% en tres etapas, garantizando 60 mil pesos de aumento para las categorías más bajas.
Lo decidió el Sindicato de Trabajadores Judiciales en asamblea en Tribunales. Será un paro total por 24 horas sin asistencia al lugar de trabajo.
Enviaron al Senado un mensaje con cambios parciales al Código Procesal Penal. Las enmiendas, que apuntan a mejorar el sistema e incluyen normas referidas al Servicio Penitenciario, potencian la tensión interpoderes que se viene registrando en la provincia.
No hubo una propuesta concreta de aumento y las partes admitieron que "hubo controversia" por distintos temas. Estuvieron presentes funcionarios del Gobierno, junto a referentes de los gremios Amsafe, Sadop, UDA y Amet.
Al igual que los kilovatios y el gas pagos, la ventaja de cuna para ser empleado despierta el encono social, que ocupa los primeros planos. Sin embargo, los planes oficiales provinciales van bastante más allá.
Rodrigo Alonso, secretario general del gremio de los docentes que trabajan en establecimientos educativos públicos, explicó que solicitan la inconstitucionalidad de la Ley Nº 14283, en cuanto lesiona, amenaza y restringe derechos y garantías de todos los docentes activos y jubilados de la provincia de Santa Fe.
La concejal del bloque Juntos por el Cambio Sunchales explica las razones por la cual no aprobaron la actualización de los tributos municipales para el último trimestre del año. También se refiere a las conclusiones de la auditoría SunchaLote: "No me sorprende, solo hay que preguntarle a los proveedores o a los vecinos que no les hicieron las obras para comprobar las desprolijidades administrativas de la gestión Toselli". ¿Intentará renovar la banca en el 2025?
El Departamento Ejecutivo, a través del Decreto N° 3408/2024, reglamentó la Ordenanza N° 2874/2020, sobre el funcionamiento de vehículos gastronómicos destinados a la elaboración y comercialización de alimentos y bebidas en nuestro Distrito.
Un joven de 23 años, identificado como F.D.C. estaría involucrado en la sustracción de zapatillas y prendas de vestir en el comercio "Heidi" ubicado en Ameghino al 100.
En cumplimiento de las normas legales y estatutarias vigentes, el Consejo de Administración de la COOPERATIVA DE PROVISIÓN DE AGUA POTABLE Y OTROS SERVICIOS PÚBLICOS DE SUNCHALES LIMITADA convoca a los asociados a la Asamblea Ordinaria que se llevará a cabo el 29 de octubre de 2024, a las 19:30, en las instalaciones de la cooperativa, sito en la calle Roque Saenz Peña Nº 42 de la ciudad de Sunchales para considerar el siguiente Orden del Día:
Hay promociones especiales, ofreciendo a sus clientes descuentos y beneficios exclusivos. Además, las ofertas estarán vigentes hasta fin de mes, para que puedan disfrutar las oportunidades durante todo octubre.
